Recentemente, l'amato studio di sviluppo CD Projekt RED si è trovato nel bel mezzo di una tempesta, fatta di accuse in merito alla loro cattiva gestione del personale e delle loro pessime condizioni di lavoro. Inoltre, sono emerse alcune indiscrezioni che hanno descritto il nuovo Cyberpunk 2077 come un gioco dallo sviluppo infernale, senza un concept ben definito.
La nota YouTuber Madqueen Show ha deciso di provare a parlare con alcuni degli sviluppatori di CD Projekt RED riguardo a queste accuse, nonché sullo stato attuale del loro gioco, che potete guardare in questo video.
Prima di tutto, le interviste - fatte con diversi sviluppatori che sono rimasti anonimi - hanno ritratto Cyberpunk 2077 come un progetto "in sviluppo" e che sta migliorando ogni giorno "sia in termini di prestazioni sia di grafica". Detto questo, lo sviluppo viene descritto come "molto tosto".
Per quanto riguarda la cattiva gestione, sembra esserci una divergenza di opinioni in una misura del 50 e 50 tra i membri dello staff intervistati, dove la maggior parte delle critiche si concentrano sul middle management, scarsa comunicazione e persino competizione tra i vari manager.
Uno sviluppatore ha detto:
"Quando a Bioware dicevano che avevano un momento critico di 3 mesi. Noi ridevamo. Durante [lo sviluppo di] The Witcher 3, un sacco di persone sono state sotto momento critico per oltre un anno, alcuni per 3 anni".
"Lo sviluppo di The Witcher 3 ha continuato a peggiorare di mese in mese, il morale è diventato molto basso e tutti hanno finito per lamentarsi durante la cena, alcuni di noi non vedevano l'ora di essere trasferiti su Cyberpunk e di ricominciare da capo con un nuovo progetto. Quando finalmente abbiamo iniziato a passare a Cyberpunk ... le cose sono diventate ancora più selvagge, ancora più caotiche. All'epoca, quasi tutti quelli del mio team volevano andarsene. "
Ma non tutti sono d'accordo, a quanto pare, in quanto un altro sviluppatore elogia lo studio per le sue condizioni di lavoro e la sua etica.
"Nei miei 10 anni di carriera, sono stato in aziende che ti fanno fare gli straordinari senza retribuzione, ti danno un preavviso di un mese prima di chiederti di fare ulteriori straordinari. Questo spinge nuovi studenti freschi di scuola al suicidio a causa delle pressioni e del bullismo da parte del loro capo, ma, naturalmente, non ne hai mai sentito parlare, perché sono insignificanti. CD Projekt Red è di alto livello, la mia migliore compagnia in 10 anni nel settore in termini di condizioni di lavoro. "
Quindi, sembra che la realtà sia, e la cosa non sorprende, con molte più sfumature di grigio che direttamente bianco/nero.
